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El presente documento busca conceptuar a la empresa sobre la definición de un contrato de trabajo verbal, su duración, los aspectos que no pueden entenderse incluidos en este y las recomendaciones que se sugieren al momento de celebrar esta forma de contrato de trabajo.
Es un documento informativo que permite a la empresa comprender los escenarios y situaciones a las que se puede ver expuesta con la implementación de un contrato de trabajo verbal. Con el fin de brindarles un entendimiento claro, concreto y completo sobre un contrato de trabajo que se celebre bajo la modalidad verbal.