Definición:

El empleador o empresa tienen la obligación de llevar un registro sobre los incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales, y con base en estos, realizar un análisis estadístico que ilustre la situación de la empresa respecto de la seguridad y salud de sus trabajadores, tal y como lo consagra el artículo 11 del Instrumento Andino Resolución 584 de 2004, los artículo 2.2.4.6.16 y 2.2.4.2.2.20 del Decreto Único Reglamentario 1072 de 2015, la resolución 0312 de 2019 y el artículo 61 del Decreto 1295 de 1994.

Conforme a lo anterior, el registro de accidentes de trabajo, enfermedades laborales y primeros auxilios es un documento escrito en donde el empleador consigna los eventos que ocurren en su empresa, para tener un control sobre estos y así mismo tener una base de datos que permita realizar un análisis estadístico.

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